Los Empleados Publcios estarán media hora diaria más en su puesto y se reduciran vacaciones
El Gobierno aclara que negociará con los sindicatos lo que ahora es solo un borrador de resolución
La
Secretaría de Estado de Administraciones Públicas ha enviado a los
subsecretarios de cada Ministerio un borrador de resolución que amplía
en media hora diaria la obligada presencia de los funcionarios en su
puesto de trabajo y suprime días de vacaciones que se les conceden por
antigüedad, entre otras medidas. Con las sugerencias de cada Ministerio
sobre este borrador, el departamento que dirige Antonio Beteta elaborará una propuesta definitiva que someterá a negociación con los sindicatos, según matizaron anoche a ABC fuentes gubernamentales.
En el borrador, al que tuvo acceso Ep, se establece que el horario diario de lunes a viernes pasará a ser de 9.00 a 15.00 horas,
no hasta las 14.30, como ahora. Eso sí, la jornada semanal se mantiene
en 37,5 horas, que los empleados públicos pueden ahora completar en tres
horarios: entre 7.30 a 9.00, de lunes a viernes; entre 14.30 y 18.00,
de lunes a jueves; y entre 14.30 y 15.30 los viernes. La nueva normativa
no establece franjas horarias sino que serán los calendarios laborales
los que establecerán los límites horarios máximos y mínimos hasta
alcanzar las 37,5 horas.
En
cuanto a la jornada intensiva de verano (8.00 a 15.00 horas) entre el
16 de junio y el 15 de septiembre, el borrador de nueva resolución
directamente no la contempla. De hecho, en una carta a la que ha tenido
acceso Ep, el secretario de Estado de Administraciones Públicas, Antonio
Beteta recuerda que la jornada semanal es de 37,5 horas (1.647 horas en
cómputo anual) y que, si el calendario laboral del centro en cuestión
hubiese previsto una jornada de verano, «ésta no podrá suponer un
menoscabo» de la jornada anual, «debiendo recuperarse la reducción
operada en el periodo estival para completar dicho cómputo».
Adiós a parte de vacaciones
Además se eliminarán los días de vacaciones que se concedían en función de la antigüedad del trabajador.
Los empleados públicos tienen actualmente 22 días hábiles de
vacaciones, pero van sumando uno, dos, tres o cuatro más cuando cumplen
15, 20, 25 y 30 años de antigüedad, respectivamente. De aprobarse la
nueva normativa, los empleados públicos de la Administración General del
Estado estarán obligados a cogerse al menos la mitad de sus vacaciones
entre el 15 de junio y el 15 de septiembre, sin que puedan acumularse
los días de vacaciones a los de asuntos particulares.
El borrador de normativa no ha gustado nada a los sindicatos. Desde CSIF, su presidente de la Administración Central, Francisco Camarillo,
también ha expresado malestar por el hecho de que el Ministerio no haya
abierto todavía la negociación con los sindicatos, tal y como determina
el EBEP. Camarillo juzga «inadmisible» la filtración a los medios de
comunicación del borrador antes de hablar con las centrales y teme que
el Gobierno apruebe la resolución de manera unilateral, como ha sucedido
con las últimas medidas sobre los empleados públicos.
Por su parte, la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CC.OO.
critica que el Gobierno pretenda aplicar «unilateralmente» jornadas y
horarios incumpliendo lo establecido en el Estatuto Básico del Empleado
Público (EBEP). Para el secretario general de la FSC-CCOO, Enrique
Fossoul, el procedimiento de filtración a los medios que está siguiendo
el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas «ahonda en el
deterioro que el Gobierno está aplicando al derecho de negociación
colectiva de los empleados públicos».
No hay comentarios:
Publicar un comentario